茁壯企業的根、幹與枝：各階主管的核心培訓策略
在現代企業中，各階主管的培訓和發展至關重要。針對不同層級的主管設計專門的培訓計劃，可以幫助他們在各自的角色中發揮最大效能，從而推動企業的整體成功。本文將通過解析高階、中階和基層主管的核心能力，探討為何這些培訓至關重要，以及如何有效銜接這些能力。
【企業DNA2.0】 打造完善的內部人才發展生態系統
康士藤站在前人的基礎上，將【企業DNA】模式升級成將【企業DNA2.0】，以聰明組織和健康團隊概念來取代決策架構與社交架構，因為我們信念是創造與豐富人的價值，「人」是包含每一個個人和企業法人，用聰明與健康來說明企業作為有機生命體是更貼切且有溫度的。簡單來說，我們認為，「人」是企業最重要的資產，而聰明和健康是企業生存和發展的關鍵。