解決方案 SOLUTIONS

策略思維出發的
客製化問題解決方案

康士藤致力於人才培訓及領導企業創新,實現「人的價值」。從釐清問題、設計課程、顧問陪跑到人才測評,提供專業諮詢與客製化服務,協助企業落實目標、深化核心價值。

康士藤人才發展循環:以問題為導向,串連精準診療(培訓課程)、回診追蹤(顧問式培訓)、生態發展(顧問輔導)與健康管理(人才測評)四項服務 以問題 為導向 量身打造解方 精準診療 培訓課程 回診追蹤 顧問式培訓 生態發展 顧問輔導 健康管理 人才測評

四項服務環環相扣,形成持續的人才發展循環(點選可看各服務)

  • 以問題為導向

    先診斷,再給方案

  • 客製化設計

    依產業與需求規劃

  • 顧問陪跑落地

    課後持續追蹤調整

  • 數據化測評

    短中長期人才規劃

服務項目

從精準診療到人才健康管理

四種服務可單獨採用,也能組合成完整的人才發展方案。

  1. 培訓課程

    客製精準診療

    以問題為導向,由 PM 與顧問協助企業聚焦當下問題,更精準地提供解決方案。

    了解培訓課程 →
  2. 顧問式培訓

    回診追蹤輔導

    培訓課程結束後,由顧問繼續輔導落地實施與調整,讓學到的方法真正用在工作上。

    了解顧問式培訓 →
  3. 顧問輔導

    人才生態發展

    大數據時代來臨,我們引進生態式培訓,透過人才測評系統,配合企業發展策略展開短、中、長期培訓計畫。

    了解顧問輔導 →
  4. 人才測評中心

    人才健康管理

    提供全方位測評工具,從性格潛質、領導行為到工作滿意度,協助企業進行人才規劃。

    了解人才測評 →

從診療、回診、生態到健康管理,四項服務環環相扣,陪企業持續發展人才。

客製化培訓方案流程

五個步驟,從需求到成果

每一步都與企業一起確認。

  1. STEP 01

    釐清需求

  2. STEP 02

    客製方案

  3. STEP 03

    結合實務

  4. STEP 04

    工具落地

  5. STEP 05

    問題解決

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