康士藤 - 公司的最佳策略夥伴
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讓訓練不只是課程
一群人可以走很遠
輕鬆活用所學 創造績效結果
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接軌國際人才發展最新思潮
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全球疫情升溫，在這樣不確定且快速變化的 VUCA 時代裡，團隊的價值與意義是什麼？ 換個角度想，正是因為 VUCA 時代的來臨，您的能力與價值才更容易被看見。快速變動的環境與發展讓階層流動更頻繁，讓能力取代地位成為新的價值標準。
職場的地位不是別人給的，是自己爭取來的 如何與高階在策略層面對談 如何在跨部門溝通時有共通語言討論策略 如何提升自己的格局與視野 這門策略思考的入門影片 將改變您的新視野
Process普羅品牌台灣分公司總經理李國榮（Jules）與康士藤管理顧問公司總經理周佑民（Ming）在 4 月 22 世界地球日，聚焦 ESG 議題，建構永續策略，找出企業決勝關鍵。
康士藤 Estella 與 Jacky 在2021ATD亞太年會帶來「成為不怕巨變的∞型人才」專題演講，聚焦在「掌握組織文化能力，推動組織策略轉型」。今年ATD主題「以人為本的數位轉型」，康士藤認為，轉型需要文化的推動，文化需要當責來深耕，以人為本的轉型，必須透過文化才能推動與落實。
2021ATD人才發展協會亞太年會，將於11月16日於南港展覽館舉行。康士藤持續參展並帶來數位轉型的專題演講。掌握組織文化能力，推動組織策略轉型，是企業以人為本、永續發展的關鍵。
2021ATD人才發展協會亞太年會，將於11月16日於南港展覽館舉行。康士藤持續參展並帶來數位轉型的專題演講。掌握組織文化能力，推動組織策略轉型，是企業以人為本、永續發展的關鍵。一年一度的人資盛會，康士藤與老朋友相約於15號攤位，並邀請各界專業人資共襄盛舉於南港展覽館2館703ABC舉行的專題演講。
