人才鑑定/科學化工具/人才健康管理
沒有理論的實務會導致錯誤
沒有實務的理論將成為空談
康士藤與 TAIOP 台灣工商心理學學會合作
強化量表適用性,多元評估提升客觀性
結合紮實理論與實務應用
測評是經過標準化的測量工具。
康士藤測評中心,以科學化的工具,從人格特質、知識經驗、行為(職能)三大構面,進行人才的量測、定義與辨識,協助組織進行人才的盤點與發展,提供企業更完善的Total solution。
測評效益
因應 VUCA 時代,找出企業中不同特質的人才,提前進行企業策略佈局,在用人面、留才面及發展面做出貢獻
康士藤獨家測評
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