2023-06-012023-12-13最新消息 《TCA卓越領導勝經》新書資訊 TCA卓越領導勝經 ✨四大溝通策略X三種回應技巧✨ ✨達成團隊共識,創造組織願景✨ 溝通不是說服,而是建立共同願景! TCA溝通四步驟── 一套簡易且有效的部屬指導策略, 幫助聚焦對話、解決組織績效問題。
2023-03-142023-08-02影音分享、最新消息 【有效溝通 | 做好衝突管理】(影片) 職場上層出不窮卸責拉鋸戰, 你還沒厭倦嗎? 快速變化的商業環境,需要仰賴跨部門之間的快速協作。 We are on the same TEAM 溝通大師 Roger 在人力資源管理領域超過 15 年經驗,具備多年的管理實務及體驗式教學設計與帶領的經驗。 一個小時的時間,打好溝通基礎,凝聚團隊合作。
2022-08-222023-11-01專欄文章 領導者應具備的能力(四) | 跳脫框架的leadership | 勇於挑戰現況 成功的領導者需要具備什麼領導者特質與能力?分析過去優秀的領導者例子,不然發現卓越的領導者都具備有【挑戰現況】的能力,且一位優秀的leadership不僅能以身作則,同時也能引領部屬突破框架,挑戰自己,終能帶領團隊累積小勝換取大勝,成為高績效團隊。
2022-08-042023-05-30專欄文章 職場有效溝通要素與表達技巧(五) | 活用探查引導 | 提升會談技巧 部屬無法舉一反三、不夠主動積極,有時還會自我感覺良好該怎麼辦?掌握TCA這套溝通技巧工具,有效提升改善您與部屬的溝通困境。透過探查引導的會談技巧,藉由提問來蒐集資訊,引導反思,促使改善。
2022-07-202023-03-17專欄文章 職場有效溝通要素與表達技巧(四) | 職場同理心 | 同理心的力量 你認為在帶領團隊部屬的過程中,需要傾聽與同理嗎? 當然需要,不僅需要,職場同理心訓練不僅能協助部屬提升工作績效,讓以信任為基礎的同理心的力量成為您帶人帶心的關鍵秘訣。
2022-06-132023-03-17專欄文章 掌握職場有效溝通要素與表達技巧(三) | 提升建言的會談技巧 有效的溝通技巧除了要能掌握方法之外,選對時機使用也是重要的。以三種回應技巧中的”建言”來說,用對時機才能提升會談技巧。
2022-05-092023-05-09專欄文章 掌握職場有效溝通要素與表達技巧(二)–主管與部屬溝通的技巧與回話的技術 身為主管就不需要學習職場說話技巧和溝通的技巧了嗎?那你就大錯特錯了,如果想要帶領好你的團隊,跟你的部屬與團隊成員進行有效溝通是必要的。身為主管的你,如何改善溝通技巧呢?先掌握三種回應部屬的技巧,幫助你與部屬能夠對話聚焦,具體產出行動與成效。
2022-04-082023-03-17專欄文章 掌握職場有效溝通要素與表達技巧(一)–TCA Model 如何達到職場有效溝通?康士藤資深顧問、新世代部屬互動與指導專家吳政哲(Roger)老師,藉由TCA model,帶您掌握有效溝通的原則與要素,讓您與無效溝通從此說掰掰。
2022-04-082023-03-17專欄文章 個人目標設定: 那些年我們一起誤用的SMART法 個人在做目標設定時,除了要把握明確性、可衡量性與有時間性的原則之外,更重要的是要能與背後的目的連結相關並且具有相關性。善用smart法訂立目標,為你的職場人生加分!
2022-02-142023-03-17專欄文章 產業人才培訓課程2.0: 搭配顧問式培訓最給力! 人才培訓課程的公司到處都有,政府也針對各種職業的產業人才開設許多免費培訓課程。培訓課程搭配顧問式培訓,能夠確保教育訓練的落實,絕對是您最給力的選擇。