【2019 AAEE 體驗學習企業培訓講座】營運轉型-當責執行力落實專案

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13年來,首次舉辦「體驗學習企業培訓講座」(Adventure Based Training and Development Seminar)

本講座期待能與大家分享這十年來,企業在運用體驗學習與培訓的過程與成果,也提供課程和方案符合各界在人力發展上的各項需求,也建構起專業培訓人士與企業之交流平台。

邀請您將9/12日這預定下來,與我們一起見證第一屆「體驗教育企業培訓講座」十年累積的輝煌!

【數位 X ATD X 大師】善用LMS內容策展 賦能主管領導力

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新世代的培訓,要用新科技的模式加速人才養成!
新時代的領導者,要用新世代的方式帶領員工!

主管帶領來自各方的部屬,成就組織賦予的重責大任,協助部屬面對工作的困難與挑戰,有明確的方向與挑戰的動力。在快速變動的時代、面對更嚴峻的挑戰,HR如何協助主管們可以獨當一面、提升到更高領域,促進所轄人員能力的提升,影響著組織整體人力資本的競爭優勢!

「研討會回看」線上影片場【ATD 2019 ICE 學習返台分享會】洞察 X 思維 2019人才發展趨勢

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因應眾多客戶來信詢問有無其它場次,有無研討會錄影回看?同時,為服務當日無法出席的企業HR夥伴們
今年除了實體場次之外,特別加開「研討會回看」線上影片場。不論是第一時間掌握6/12研討會精采內容
或是會後回看複習,讓學習時間更彈性。

2019全球人力資本論壇

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在數位轉型的進行式中,即時掌握全球的人才發展趨勢,成為人資人員重要的課題。因此,特於台北辦理本論壇,禮聘國際著名企業之人資高階主管,剖析數位轉型人才發展的策略,同時亦邀請國內參與今年ATD (美國人才發展協會)大會(5/19-5/22)的專家及菁英,精闢分析全球人力資本最新趨勢及發展。

【洞察X思維 2019人才發展趨勢】2019 ATD ICE 學習返國分享會,親上火線與您分享最新的人才發展應用趨勢與專業知識。

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康士藤與育碁及天下創新學院特別邀約今年參與 ATD ICE 盛會的楊中旗、蘇文華、盧立軒三位資深專業顧問以及去年與會、今日透過ATD 2019 ICE官網線上學習的張淑萍資深顧問共同與會分享,將針對年會中最新的 人才發展應用趨勢與專業知識,共同與國內企業HR夥伴們分享交流。

【康士藤X育碁=新世代人才管理】透過評鑑發展與績效管理, 改變及提升新世代組織人才與績效發展,激發組織更多的競爭力與生產力!

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育碁與天下創新學院及康士藤策略合作, 持續不斷投資eHRD系統與數位內容、共同推廣最佳e化人才培育方案, 希冀能協助您結合科技的應用,以有效萃取、累積、傳承與創造組織知識, 持續強化組織人才發展與績效管理、提升企業人才競爭力!

【企業職能地圖繪製】讓康士藤與育碁告訴你如何成功建構職能、發展職能、活化職能,加速人才管理,落實組織效能!

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誠如勞動部勞動力發展署推廣的iCap精神,
運用職能進行教育訓練與人才發展,才能確保培訓計畫內容,與企業發展策略以及工作績效產出相符!
現今,職能為基礎的訓練規劃已廣受企業應用,成功可發揮聚焦的人才發展績效;
但也可能花了大筆金錢而無成效!!

【2018 ATD人才發展協會亞太年會暨展覽花絮報導】錯過了2018ATD嗎?康士藤給您第一手精采花絮報導!

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2018年12月4日 下午5:00~6:00於台北華南銀行國際會議廳,康士藤周佑民(Ming)總經理與盧立軒(Estella)資深顧問共同進行一場精采的專題演說—「深植人才創新DNA,啟動企業策略新思維」,感謝在場聽眾的熱烈支持。