後疫時代-組織人才戰略3布局-研習營

發表於 分類為「公開班, 最新消息

育人才

精 英 主 管 育 才 攻 略

面對新進員工搞不清楚狀況,明星員工愛搶鋒頭,資深員工倚老賣老,落後員工三不五時拖後腿…

你是否曾經感嘆:員工百百種,偏偏不聽話的,最多種!你需要的,不是換一票聽話的員工,而是透過精英主管育才攻略及TCA步驟,掌握讓員工自動自發的方法!

適用各行各業

適合各行各業的主管,只要有部屬指導需求者皆能適用。

快速模組應用

TCA步驟運用了能力/動力矩陣、對話回應技巧,幫助主管釐清部屬狀態。

產業個案演練

依據產業特性設計「能力-動力矩陣」,不同象限與私人事件情境處理的個案演練,讓主管輕鬆落實於工作!

林行宜 Bruce

林行宜 Bruce

康士藤管顧副總經理
康士藤管顧高級顧問

8/03(台北場)

時間

8/03(一) 0930 ~ 1700


林惠雯 Christine

林惠雯 Christine

康士藤管顧資深專任講師
康士藤管顧資深顧問

8/13(新竹場)

時間

8/13(四) 0930 ~ 1700

吳政哲 Roger

吳政哲 Roger

康士藤管顧副總經理
康士藤管顧高級顧問

8/17(台中場)

時間

8/17(二) 0930 ~ 1700


郭宏偉 Jacky

郭宏偉 Jacky

康士藤管顧資深協理
康士藤管顧高級顧問

8/24(台南場)

時間

8/24(一) 0930 ~ 1700

展願景

策 略 思 考 力

康士藤的策略思考力培訓課程,有別於一般市場上「商業模式策略圖」(Business Model Canvas)的單純講授, 分為兩大構面:從「Inside-out」自我檢視,聚焦在價值主張與商業定位; 以及從「Outside-in」外部環境全面分析市場動態,快速調整策略思維, 進而建立策略藍圖,迎戰未知劇變明日,產出更多「正確選項」!

 

解决您的痛點:

  1. 以往在擬定戰略時,大多著重於降低成本、提高效率,商模戰略營著重在如何提升收益、強化對客戶的價值。
  2. 可視化的溝通工具,所有流程一目瞭然。
  3. 從客戶角度出發,洞察需求,提升客戶滿意度,打造良好的客戶關係。
盧立軒 Estella

盧立軒 Estella

當責系列課程培訓總監
康士藤管顧資深顧問

9/21(新竹場)

時間

9/21(二) 0930 ~ 1700


9/28(台北場)

時間

9/28(二) 0930 ~ 1700

10/6(台中場)

時間

10/6(二) 0930 ~ 1700


10/12(台南場)

時間

10/12(一) 0930 ~ 1700

建團隊

高 績 效 團 隊 關 鍵 五 要 素

促進真實的團隊建構,強化團隊領導技能,完整團隊概念,幫助團隊面對 信任、衝突、承諾、責任、結果,加以改善。

透過實務操作手法/領導力技能傳遞,並搭配生動的體驗活動/團隊對話,使學員易學、易理解,並於課後能立即應用!

楊恭茂 Eric

楊恭茂 Eric

康士藤管顧副總經理
康士藤管顧高級顧問

11/16(台中場)

時間

11/16(一) 0930 ~ 1700


吳政哲 Roger

吳政哲 Roger

康士藤管顧副總經理
康士藤管顧高級顧問

11/23(新竹場)

時間

11/23(一) 0930 ~ 1700

郭宏偉 Jacky

郭宏偉 Jacky

康士藤管顧資深協理
康士藤管顧高級顧問

12/7(台南場)

時間

12/7(一) 0930 ~ 1700


楊恭茂 Eric

楊恭茂 Eric

康士藤管顧副總經理
康士藤管顧高級顧問

12/14(台北場)

時間

12/14(一) 0930 ~ 1700

注意事項

1.考量場地與交流互動深度,主辦單位保留報名資格之最終審核權利。

2.若因不可預測之突發因素,主辦單位得保留課程及講師之變更權利。


報名費用

1.每場報名費用每人酌收600元整,請以匯款方式匯入康士藤帳戶。

  • 戶名:康士藤管理顧問有限公司
  • 銀行:上海商業銀行(011)中壢分行(0266)
  • 帳號:2610200-0026576

2.紙本發票將於課程當天發放。